2019年9月9日上午，太阳成集团tyc411以“员工安全教育管理和校园危机应对”为主题召开交流研讨会，旨在通过相互交流工作经验，探讨如何进一步践行三全育人培育体系，进一步提升辅导员职业能力和职业素质，进一步做好老员工日常教育、服务和管理工作。公司党总支书记及各年级辅导员参加本次会议。

       邓雪梅通过分享员工逃课外出的案例以小见大，廖秀娟通过做好港澳籍员工教育服务工作的经验以点及面，廖小慧通过对突发事件应急处置的反思溯本求源，张振华通过宿舍人际关系冲突的解剖，寻找出问题的关键点，提出具体的解决思路，凝练出工作经验和启示。

       钟远辉指出，辅导员要善于运用理论体系处理各类问题，提出六个有：一是要有心，心中要有安全意识，要有员工，要有学校的安全大局；二是要有知，知道国家法规、政策，知道安全知识，知道突发事件的处理方式方法，知道少数民族的民俗文化，知道员工的特点；三是要有畏，敬畏生命，敬畏员工，敬畏安全，小小隐患也可能酿成重大事件，要有忧患意识；四要有预，建立流程科学、责任分清的处理预案，做到及时更新预案、定期举行演练；五要有技，要有技术技巧，处理突发事件要有科学性、灵活性、针对性；六要有团，工作要有团队，处理突发事件善于利用身边的资源，要做员工的贴心人，团结广大青年员工成为处理突发事件的好帮手。

       希望通过本次交流研讨会，不断提升员工安全教育和校园危机应对的能力水平，不忘初心，牢记引领青年老员工健康成长成才的历史使命。